![[personal profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/user.png)
или "Как у нас гибнут малобюджетные проекты"
или "Психология исполнителей при задержках оплаты"
Давно уже хотел написать этот текстик, но не знал куда его положить, поскольку на homepage подходящего раздела вроде и нет...
Итак. Стартует маленький такой проектик со вполне таким смешным годовым бюджетом. Заказчик -- вполне устойчивая фирма, имеющая задачи, которые с некоторой натяжкой отнести к науке и которые у них делать некому. Исполнитель -- небольшая (3 чел) группа сотрудников университета и Ваш покорный слуга в их числе в роли рядового сотрудника. Предполагается, что сотрудники конторы формулируют задачи и участвуют в их обсуждении, мы эти задачи решаем и реализуем решения в виде небольших демонстрационных/тестовых программ, после чего те же сотрудники конторы эти решения встраивают в свои "большие и сложные" программы. Это -- преамбула.
Первую задачу мы делаем быстро (2 месяца) и хорошо, но сотрудники конторы постоянно заняты текущими делами -- багфиксы, семинары для пользователей, какие-то бумажки... В результате через 6 месяцев решение еще не было встроено в их программу, но это я забегаю вперед. Где-то на 5-м месяце финансирование начинают задерживать, поскольку начальство не видит ожидаемых результатов. Это -- первый акт комедии.
Оплата за 4-й месяц задерживается на месяц и весь этот месяц никто ничего не делает, поскольку наш начальник говорит: "Получим деньги -- будем работать". Весь этот месяц (пятый) все возмущаются тем, какие плохие наши заказчики, а через месяц приходят задержанные деньги, но все уже устали заключать пари "заплатят/не заплатят" и продолжают с чувством собственной правоты ничего не делать, поскольку получили оплату за честно отработанный месяц. Это -- второй акт комедии.
Теперь начинается самое интересное. Проходит еще месяц (шестой), в который никто точно не знает, будут ли платить деньги дальше и, соответственно, ничего (или почти ничего) не делают просто из-за ощущения нестабильности. Когда приходит время оплаты все ожидают денег, но заказчик все еще не видит результатов и тянет время, что только усиливает чувство нестабильности и собственной правоты у исполнителей.
Дальше все развивается без изменений. Заказчик платит через пень-колоду просто чтобы не потерять лицо, а исполнители вообще ничего не делают, поскольку каждую оплату воспринимают просто как компенсацию за свои мучительные раздумья "дадут/не дадут". Так проходит год! К этому времени сотрудники конторы уже встроили наше первое решение в свою программу, но их начальник успел устать от такой работы и платить дальше отказывается. Занавес.
Такая вот интересная психология ;) Вопросы обычные: кто виноват? и что делать?
или "Психология исполнителей при задержках оплаты"
Давно уже хотел написать этот текстик, но не знал куда его положить, поскольку на homepage подходящего раздела вроде и нет...
Итак. Стартует маленький такой проектик со вполне таким смешным годовым бюджетом. Заказчик -- вполне устойчивая фирма, имеющая задачи, которые с некоторой натяжкой отнести к науке и которые у них делать некому. Исполнитель -- небольшая (3 чел) группа сотрудников университета и Ваш покорный слуга в их числе в роли рядового сотрудника. Предполагается, что сотрудники конторы формулируют задачи и участвуют в их обсуждении, мы эти задачи решаем и реализуем решения в виде небольших демонстрационных/тестовых программ, после чего те же сотрудники конторы эти решения встраивают в свои "большие и сложные" программы. Это -- преамбула.
Первую задачу мы делаем быстро (2 месяца) и хорошо, но сотрудники конторы постоянно заняты текущими делами -- багфиксы, семинары для пользователей, какие-то бумажки... В результате через 6 месяцев решение еще не было встроено в их программу, но это я забегаю вперед. Где-то на 5-м месяце финансирование начинают задерживать, поскольку начальство не видит ожидаемых результатов. Это -- первый акт комедии.
Оплата за 4-й месяц задерживается на месяц и весь этот месяц никто ничего не делает, поскольку наш начальник говорит: "Получим деньги -- будем работать". Весь этот месяц (пятый) все возмущаются тем, какие плохие наши заказчики, а через месяц приходят задержанные деньги, но все уже устали заключать пари "заплатят/не заплатят" и продолжают с чувством собственной правоты ничего не делать, поскольку получили оплату за честно отработанный месяц. Это -- второй акт комедии.
Теперь начинается самое интересное. Проходит еще месяц (шестой), в который никто точно не знает, будут ли платить деньги дальше и, соответственно, ничего (или почти ничего) не делают просто из-за ощущения нестабильности. Когда приходит время оплаты все ожидают денег, но заказчик все еще не видит результатов и тянет время, что только усиливает чувство нестабильности и собственной правоты у исполнителей.
Дальше все развивается без изменений. Заказчик платит через пень-колоду просто чтобы не потерять лицо, а исполнители вообще ничего не делают, поскольку каждую оплату воспринимают просто как компенсацию за свои мучительные раздумья "дадут/не дадут". Так проходит год! К этому времени сотрудники конторы уже встроили наше первое решение в свою программу, но их начальник успел устать от такой работы и платить дальше отказывается. Занавес.
Такая вот интересная психология ;) Вопросы обычные: кто виноват? и что делать?
no subject
Date: 2003-12-16 00:17 (UTC)об этом есть немного в конце следующей записи в моем ЖЖ
надо читать как
об этом есть немного в конце записи про Шноля